時間：2018年01月19日

來源：海外網(wǎng)

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    創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，創(chuàng)新贏得未來。格林美股份有限公司1月18日宣布，拿出1060萬元獎勵10名創(chuàng)新人才以及42個項目團(tuán)隊，并啟動“創(chuàng)新合伙人計劃”向全球招賢。

    湖北省科技廳副廳長彭泉表示，企業(yè)對科技人員一次性獎勵超過千萬元，在湖北省省尚屬首次。除了重獎，格林美公司還提出，年內(nèi)將投入3000萬元對核心技術(shù)人員、管理人員等進(jìn)行培養(yǎng)，力爭3年內(nèi)引進(jìn)和培養(yǎng)30名領(lǐng)軍人才、300名優(yōu)秀人才和1000名技能人才。

    據(jù)格林美董事長許開華介紹，從2006年營收不到1億元，到2017年跨過100億大關(guān)，格林美的成長秘訣就是技術(shù)創(chuàng)新。我們與世界巨頭優(yōu)美科等企業(yè)PK，只有引進(jìn)全球高端人才進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新，轉(zhuǎn)型才能成功。

    該公司財務(wù)報表顯示，2017年1月至9月，實現(xiàn)銷售收入72.67億元，同比增長40%，實現(xiàn)利潤3.88億元，同比增長95.36%，預(yù)計全年銷售收入超過100億元。其中，50%以上營收和利潤來源于新能源電池材料。

    2018年，該公司為更大發(fā)揮領(lǐng)軍人才的“頭雁效應(yīng)”，除公司計劃的創(chuàng)新人物外，將再給予領(lǐng)軍人才每年200萬的可自由支配經(jīng)費(fèi)，讓其自選課題、自組團(tuán)隊。

    許開華透露，2017年，格林美投入1000萬元，引進(jìn)了10名外國專家和6名國內(nèi)領(lǐng)軍人才，攻克了新能源電池材料諸多技術(shù)難題，新產(chǎn)品成功打入三星與CATL（寧德時代）國際供應(yīng)鏈。引進(jìn)人才、技術(shù)創(chuàng)新，讓公司嘗到了甜頭，堅定了引進(jìn)全球高端人才的決心。我們堅信格林美的明天會更好。（孫躍）